为加强局党风廉政建设，践行监督执纪“四种形态”要求，全面提高中层干部带头廉洁从政意识，8月22日，区发改局党组书记、局长夷建良对新任职的中层干部开展了集体廉政谈话，全体中层干部参加会议。

　　会上，夷建良局长对新任职中层干部提了五点希望和要求：一是不忘初心，对党忠诚，增强政治定力。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑，在思想上和行动上始终与党中央保持高度一致，不断锤炼党性，增强政治定力。二是不忘初心，加强学习，提高综合能力。要不断增强和提升“看家本领”，主动查找自身不足和知识盲点，带头学习理论、业务和法律知识，养成知识搜集和积累的习惯，全面提高文字写作水平。三是不忘初心，主动担当，激发工作动力。中层干部肩负更重的责任和使命，要主动担当作为，积极思考和谋划工作思路，瞄准高标准、追求高水平，挑重担、做表率，切实提高工作质量和效率。四是不忘初心，团结创新，展现履职实力。团结就是战斗力，要积极维护发改大家庭团结氛围，常怀包容之心，弘扬互助友爱精神，步调一致地迎接挑战，将工作做实做好做出成效。五是不忘初心，守住底线，强化自律毅力。要自觉遵守党风廉政建设相关规定，强化底线思维，全面规范项目申报、争取资金等业务工作，坚决反对形式主义、官僚主义，杜绝工作慢、拖、推等问题。

　　最后，夷建良局长希望中层干部们不负组织信任，不忘初心、牢记使命，勇于创新、担当实干，用崭新姿态推进发改事业再上新台阶。